Thought Leadership

KI als Business-Booster – der Film

Zum Auftakt der Kooperation zwischen Silicon Valley Europe (SVE) und dem Diplomatic Council haben beide Partner ein gemeinsames Online-Event über eines der spannendsten Themen unserer Zeit veranstaltet: Künstliche Intelligenz (KI). Im Mittelpunkt stand dabei die Frage nach den Chancen und Risiken im Business-Einsatz.

News

Neues IT-Buch für Aufsichtsräte und Beiräte

„IT und Digitales für Aufsichtsräte und Beiräte“, Daniela Hellwig und Karl-Heinz Schulte, 256 Seiten, ISBN 978-3-98674-112-9 (Herausgeber: Andreas Renner, Dr. Harald Schönfeld), veröffentlicht von der Steinbeis Augsburg Business School und der Denkfabrik Diplomatic Council mit Beraterstatus bei den Vereinten Nationen

Thought Leadership

Ein Bericht von der UN Commission on Crime Prevention

Eindrücke vom Besuch der UN Commission on Crime Prevention  

Von DC Mitglied Jochen M. Richter

Thought Leadership

Buchserie für Aufsichtsräte und Beiräte

Die Steinbeis Augsburg Business School und das Diplomatic Council haben eine gemeinsame Buchreihe „Praxiswissen für Aufsichtsräte und Beiräte“ herausgebracht. Mit fünf Werken gilt sie als die umfangreichste Buchserie speziell für diese Zielgruppe.

News

Große Pressekonferenz in München

Mehr als 70 Journalisten waren zu einer Pressekonferenz im Münchener Presseclub gekommen, um den DC Mitgliedern Jean Pütz und Frank Obrist zu lauschen. Eingeladen hatte die Technisch-Literarische Gesellschaft (TeLi), eine Journalistenvereinigung für technisch-wissenschaftliche Publizistik. Gebannt lauschte die Presse, wie Jean Pütz und Frank Obrist ein globales Energiekonzept vorstellten, wie es im Buch „Wohlstand und Wirtschaftswachstum ohne Reue“ dargestellt wird, das im Verlag des Diplomatic Council erschienen ist.

Thought Leadership

Neues Buch über KI-Anwendungen von Eckhart Hilgenstock

Interim Manager Eckhart Hilgenstock: „Für die Firmen lohnt es sich derzeit nur ein KI-System in Betrieb zu nehmen, wenn es sich in ein bis anderthalb Jahren wirtschaftlich rentiert. Andernfalls wird es angesichts der rasanten KI-Entwicklung nach zwei bis drei Jahren völlig veraltet sein.“

News

DC Frühlingsfest mit Indien: Digital, Demokratie und Mango

Indien ist heute die am schnellsten wachsende große Wirtschaftsmacht und die fünftgrößte überhaupt. Damit hat sich das Land binnen zehn Jahren von Platz zehn auf Platz fünf vorgearbeitet. Die derzeitige Wachstumsrate liegt bei 7,2 Prozent. Bis spätestens 2028 will Indien zur drittgrößten Wirtschaftsmacht der Welt werden. Die flächendeckende Digitalisierung des Landes stellt eine entscheidende Grundlage für diese fulminante Entwicklung dar. Und die Bevölkerung profitiert massiv von dieser Strategie. Das waren die Kernbotschaften, mit denen der indische Generalkonsul M.S.

Thought Leadership

Globale Methanolwirtschaft bei der UNO

Energiefragen auf der 26. UN-Kommission für Wissenschaft und Technologie im Dienste der Entwicklung in Genf: Das Diplomatic Council schlägt den Übergang zu einer globalen Methanolwirtschaft vor.

Vorteile von grünem Methanol 

Thought Leadership

Westlicher Führungsstil funktioniert in China nicht

von DC Mitglied Karlheinz Zuerl, CEO GTEC*

Viele westliche Manager stehen sich bei Führungsaufgaben in China selbst im Weg und merken es häufig nicht einmal. Der in Europa oder den USA übliche Führungsstil stößt bei Chinesen auf Unverständnis und ruft oftmals Angst und Widerstand hervor. Das beginnt schon, wenn ein eingeflogener Manager meint, er müsse gleich am Anfang zeigen, wer das Sagen hat und wo es lang geht. Manchmal genügt ein einziges Meeting, um eine innere Rebellion in einer ganzen Firma auszulösen.

Thought Leadership

Viele Mittelständler sind von KI noch „Lichtjahre entfernt“

Von DC Mitglied Jane Enny van Lambalgen, CEO Planet Industrial Excellence

Viele mittelständische Unternehmen sind von einer Firmenstrategie zur Einführung von Künstlicher Intelligenz Lichtjahre entfernt. Vielmehr gibt es viele Mittelständler, die über Jahre hinweg lediglich notwendige Ersatz- und kaum Modernisierungsinvestitionen vorgenommen haben. In vielen Betrieben haben dazu schlichtweg die finanziellen Mittel gefehlt.