Knigge-Salonabend mit Menü und Lesung aus Adolph Freiherr Knigges Buch „Über den Umgang mit Menschen“

Internetkriminalität auf dem Vormarsch

Marc Ruberg, Verantwortlicher für das Hochschulnetz des Landes Baden-Württemberg, stimmberechtigtes Mitglied im berühmt-berüchtigten Chaos Computer Club (CCC) und aktives Mitglied im Diplomatic Council, einem globalen Think Tank mit Beraterstatus bei den Vereinten Nationen (UNO) kennt die Szene der Cyberkriminalität wie kaum ein anderer. Am 12. Oktober plaudert er beim Diplomatic Council aus dem Nähkästchen.

Die DC Mitgliedsfirma United Interim GmbH (UI), Betreiber der  führenden Onlineplattform für die Vermittlung von Interim Managern in Deutschland, Österreich und der Schweiz, steigt gemeinsam mit der UNO-Denkfabrik Diplomatic Council (DC) in das Geschäft mit Fachbüchern ein. Als Autoren fungieren ausschließlich Interim Manager.

Das diesjährige Sommerfest des Diplomatic Council war vor allem von der Freude am Wiedersehen geprägt! Viele Mitglieder, die sich teilweise seit einem Jahr nicht mehr gesehen hatten, begrüßten sich geradezu frenetisch.

Honorarkonsul Nihal Samarasinha, Co-Gründer des Diplomatic Council, ist von seinem Land Sri Lanka mit erweiterten offiziellen Amtsehren ausgestattet worden. In Anerkennung seiner langjährigen Verdienste wurde er zum „Honorary Consul with extended Jurisdictions“ ernannt. Damit obliegen ihm in seinem Konsulatsgebiet über die bisherige Verantwortung  hinausgehend auch eine ganze Reihe von rechtssetzenden, hoheitlichen Aufgaben.

Kidderminster Holding, die Investmentfirma von DC Business Ambassador Jamal Qaiser, investiert in aufstrebende Unternehmen mit einer großartigen Idee, aber einem kleinen Geldbeutel. Kidderminster legt dazu nicht nur das für die Entwicklung und das Wachstum notwendige „Kleingeld“ in Form einer Beteiligung auf den Tisch, sondern bringt ein weltweites branchenübergreifendes Netzwerk ein. In diesem Sinne kombiniert die Qaiser Company die Funktion eines Venture Capital-Investors mit einem Business Angel, der weit über die Finanzen hinaus mit nützlichen Kontakten unterstützt.

Auf dem Sommerfest am 26. August hat Great Place to Work (GPtW) gemeinsam mit dem Diplomatic Council (DC) den diesjährigen Sonderpreis „Chancengleichheit & Diversity“ des Arbeitgeberwettbewerbes «Deutschlands Beste Arbeitgeber 2021» verliehen. Das Forschungs- und Beratungsinstitut, langjähriges Mitglied im Diplomatic Council, vergibt die Auszeichnung „für die aktive Förderung von Vielfalt im Unternehmen“ an die Volkswagen Financial Services AG.

Vielfalt als Stärke nutzen

Acht Autoren, allesamt Mitglieder im Diplomatic Council, einem globalen Think Tank, der die Vereinten Nationen berät, entwerfen gemeinsam eine Skizze unserer Zukunft. So lässt sich das neue Buch "Denken 5.0 – Was die klügsten Köpfe eines globalen Think Tank über unsere Zukunft denken" zusammenfassen. 

Die Vorstellung des Gemeinschaftswerks erfolgte auf dem DC Sommerfest am 26. August in Frankfurt.